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杭州规定大学生当公务员要下农村工作两年dd-【新闻】

发布时间:2021-04-11 15:21:20 阅读: 来源:扎把机厂家

杭州规定:大学生当公务员要下农村工作两年

今年开始,高校毕业生新录用为杭州公务员,两年基层经验不可少。杭州市出台《关于引导和鼓励高校毕业生到农村和社区工作的实施意见》,明确毕业生被录用单位确定后,原则上先下派到农村或社区工作两年。考核合格满两年后,回被录用单位工作。下派期间的工资等待遇在被录用单位享受。

同时,全市各级前几年从高校毕业生中直接录用的公务员,凡没 有经过基层锻炼的,都要有组织、有计划地下派到农村和社区工作两年。

《意见》说,今后,年轻干部下基层锻炼将作为杭州提拔使用干部的一个重要依据。对那些经过艰苦复杂环境和基层锻炼,并取得显著成绩的干部,要及时提拔到各级领导岗位;对那些贪图安逸,不愿到困难艰苦的地方和基层去工作,或敷衍塞责的干部,不能提拔使用。

基层工作薪水待遇有财政保障

对招聘到农村和社区基层岗位上工作的大学生,聘用期间,大专学历的,年总体收入一般将不低于当地上一年的职工平均工资(含规模以上私营企业)水平,本科及以上学历的,年总体收入一般将略高于这一水平。

招聘到农村和社区工作的高校毕业生,被国家机关或国有企事业单位录用,由录用单位按照所任职务比照同等条件人员确定其工资待遇,并依据其在农村和社区工作期间缴纳的养老保险金年限,合并计算为工龄。在今后晋升中高级职称时,同等条件下优先评定。

3年后仍留在农村和社区工作的高校毕业生,待遇将逐步提高。对长期在农村工作、创业的高校毕业生,根据本人意愿,户籍可落在所在地的区、县(市)或乡镇。受聘高校毕业生3年期满后续签合同的,从第4年起由乡镇(街道)统一办理住房公积金。

考公务员研究生可加分

到村和社区工作满1年,且年度考核称职以上的高校毕业生,在报考本省高校研究生时,考试总分可适当加分。

到村和社区工作2年以上的高校毕业生,表现优秀、条件具备且有空缺职位的,可通过法定程序进入村、社区领导班子担任相应职务。

到村和社区工作3年以上,且年度考核均为称职以上的高校毕业生,在报考公务员和事业单位人员时,也可享受相应的加分优惠政策。

今后每个村至少1名大学生

市委人才办昨天说,杭州市确定的总目标是:到今年年底前,基本实现全市每个社区都有1名高校毕业生。力争通过3年努力,到2009年底前,基本实现全市每个村都有1名高校毕业生。

今后,杭州将根据农村和社区人才需求的实际,开展高校毕业生招聘。招聘岗位一般为村、社区党组织书记助理,村民委员会、社区居委会主任助理等。根据需要也可推出一些其他岗位。招聘一般以区、县(市)为单位自行组织。

(中国水泥网 转载请注明出处)

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